Veerkracht kweken: De Stockdale Paradox

Veerkracht kweken: De Stockdale Paradox

De Stockdale Paradox, genoemd naar admiraal James Stockdale, is een concept dat Jim Collins introduceerde in zijn boek “Good to Great”. Het verwijst naar een cruciale mindset om effectief met een crisis om te gaan.

De paradox komt voort uit de ervaring van admiraal Stockdale als krijgsgevangene in Vietnam gedurende meer dan zeven jaar. Toen hem werd gevraagd naar de eigenschappen die hem en anderen hielpen te overleven, legde hij uit dat het essentieel was om twee schijnbaar tegenstrijdige overtuigingen tegelijkertijd vol te houden.

Ten eerste erkende hij de harde realiteit van hun situatie. Hij werd geconfronteerd met wrede behandelingen, onzekerheid en de mogelijkheid dat hij het niet zou overleven. Deze realistische inschatting hielp hem om de uitdagingen het hoofd te bieden.

Maar terwijl hij de wrede feiten onder ogen zag, had Stockdale een onwrikbaar vertrouwen in hun uiteindelijke redding en geloofde hij in zijn vermogen om de beproeving te doorstaan. Deze optimistische kijk hielp hem hoop te houden, zijn medegevangenen te motiveren en uiteindelijk te overleven.

De Stockdale Paradox benadrukt daarom hoe belangrijk het is om de harde realiteit van een crisis onder ogen te zien en tegelijkertijd positief te blijven denken. Het gaat om het evenwicht tussen realisme en hoop, het erkennen van de uitdagingen en bereid zijn om ze aan te gaan terwijl je vertrouwen hebt in je vermogen om te overwinnen en uiteindelijk te overwinnen.

In het omgaan met een crisis suggereert de Stockdale Paradox dat het essentieel is om eerlijk te zijn over je moeilijkheden en onzekerheden, maar toch optimistisch en veerkrachtig te blijven. Door de realiteit te accepteren en hoop te houden, kun je beter door de uitdagingen navigeren en naar een succesvolle oplossing toewerken.

Deel de post:

Verwante berichten

De basis voor positieve teambuilding

In zijn invloedrijke boek “De kracht van positieve teams” geeft Jon Gordon onschatbare inzichten in het stimuleren van effectief teamwerk

Aanmelden voor onze nieuwsbrief



Abonneer u op onze nieuwsbrief

Ontvang de whitepaper“Veerkracht heropbouwen: Nurturing the Human System in Post-Pandemic Organizations” whitepaper en ontvang bericht over nieuwe artikelen.